格雷格Nulty

行政总裁

Greg Nulty是Performance Health的首席执行官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。Greg在诺华集团工作了16年，自2016年起担任山德士在新泽西州普林斯顿的近40亿美元北美业务的首席财务官。在此之前，Greg于2013年至2016年在德国慕尼黑担任山德士全球业务规划和分析主管，并于2011年至2013年在新加坡担任山德士亚太地区首席财务官。在此之前，2009年至2011年，Greg曾担任诺华消费者健康部门的全球业务规划和分析主管，2005年至2007年，他曾担任山德士的西欧首席财务官。Greg在诺华开始了他的职业生涯，担任高级财务总监。在加入诺华之前，他曾在他的祖国南非安达信(Andersen)担任公司财务，并在安永(Ernst & Young)担任审计师，并在伦敦美林(Merrill Lynch)担任审计师。Greg在欧洲工商管理学院(INSEAD)获得工商管理硕士学位，并在开普敦大学(University of Cape Town)获得商业学士学位，并以优异的成绩毕业。

安迪·布克

首席财务官

Andy Booker是Performance Health的首席财务官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。安迪于2011年加入公司，担任国际财务总监，最近担任财务和商业运营主管，之后成为首席财务官。在加入Performance Health之前，Andy的大部分职业生涯都在他的祖国英国和欧洲大陆的快速消费品公司工作。从2008年到2010年，Andy担任Northern Foods Plc(一家英国富时250指数品牌和私人标签食品制造商)的集团财务总监，负责财务、法律、投资者关系和公司秘书处。从1989年到2008年，Andy曾任职于Gallaher Group Plc(英国富时100烟草公司)，他的职业生涯经历了多个金融和非金融职位。1999年至2002年，安迪担任西班牙马德里伊比利亚地区副总裁，2002年至2008年，他在奥地利维也纳担任欧洲财务总监，负责32个国家24亿欧元的年销售额。Andy毕业于利物浦约翰摩尔大学，获得经济学学士学位，自1994年以来一直是英国特许管理会计师协会的准会员。

部分人

首席人力和人才官

塔米是Performance Health的首席人力与人才官(CPTO)， Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。塔米领导人力资源部门，为所有相关的全球实体提供监督。

在加入Performance Health之前，塔米于2019年至2021年在罗氏诊断公司担任人力与文化主管。她的部门有3000多名全职员工，收入超过40亿美元。她和她的60名全球人力资源专家团队在罗氏的全球重组中提供了支持，该重组涉及将三个部门和6000名员工整合为一个单独的团队，同时专注于文化、运营效率和成本节约。

加入罗氏之前，Tammi于2014年至2017年担任Sage Products的人力资源副总裁，并于2017年至2019年担任Stryker的人力资源副总裁。塔米领导了Sage和Stryker的尽职调查，并管理了所有职能部门的整合过程。在此期间，她负责3个全球部门，3000名员工和一个22亿美元的部门。塔米带领着一个由30名员工组成的团队，横跨华盛顿州、密歇根州、伊利诺伊州、阿姆斯特丹、隆德、贝尔法斯特和澳大利亚。她协调了多次重组，并帮助公司实施了新的人力资源共享服务模式。

在加入Sage之前，Tammi曾在GE Capital、Abbott和Hospira担任各种职位，职责不断增加。塔米拥有北伊利诺伊大学学士学位。

Kelleye Chube

总法律顾问兼公司秘书

Kelleye Chube是Performance Health的总法律顾问兼公司秘书，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。作为总法律顾问，Kelleye负责协调公司的所有法律活动，并最大限度地减少公司的潜在责任和风险。

Kelleye于2022年8月加入公司。Kelleye此前是伊利诺伊州公平与包容委员会的总法律顾问和道德官。在被任命为该委员会之前，她曾担任伊利诺伊州人权委员会的总法律顾问和道德官，在那里她的任务是协助该机构制定和实施一项战略计划，以消除委员会悬而未决的10年积压案件。Kelleye曾在公共和私营部门担任过各种职务，包括伊利诺伊州州长办公室的法律顾问，在那里她就与伊利诺伊州行政部门有关的法律问题向高级工作人员提供建议。

在从事公共政策工作之前的十年时间里，Kelleye曾担任共享技术公司的总法律顾问兼秘书，在那里她创建并管理了一个法律部门，谈判了主要的贷款安排，管理了公司的知识产权组合，审查并实施了法律和合规政策，并构建、起草和谈判了美国的并购交易、分销合同和软件合资企业。在其他法律工作中，Kelleye负责内部调查，并与客户合作，通过道德、合规和运营改进来降低风险。

Kelleye拥有超过20年的与大型医疗保健提供商、软件公司、四大会计师事务所和大型金融机构进行复杂企业交易谈判的经验。Kelleye获得了美国天主教大学哥伦布法学院的法律学位。她毕业于华盛顿特区的霍华德大学，获得广播新闻学学士学位。

保罗Hanneman

监管事务和质量保证副总裁

Paul Hanneman是Performance Health的监管事务和质量保证副总裁，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。其市场领先的品牌，在100多个国家销售，包括Biofreeze®，TheraBand®，TheraPearl®，Cramer®，Sammons Preston®和Rolyan®。在他的职位上，Paul负责领导Performance Health符合国际法规，并推动卓越质量。

在加入Performance Health之前，Paul是BioTelemetry Inc.的质量和监管副总裁。BioTelemetry是领先的远程医疗技术公司，专注于通过提供远程心脏监测、远程血糖监测、临床试验的集中核心实验室服务和原始设备制造，为医疗保健和临床研究客户提供健康信息，以提高生活质量和降低护理成本。在BioTelemetry, Paul负责全球6个地点的监管注册，合规和质量改进，包括各种合同制造商。在他的领导下，Paul成功地将多个被收购的业务整合为一个统一的质量体系/组织，并关闭了被收购公司LifeWatch的警告信。

在加入BioTelemetry之前，Paul在百特医疗保健公司担任过各种高级质量领导职务，最著名的是指导了百特质量体系的重新设计，直接促成了FDA同意令的成功补救。Paul还重新设计了百特的邮戳监督流程和300多名员工的组织，在一年内显著降低了平均年龄和投诉数量。

在加入百特之前，Paul曾在GE医疗集团的患者监测和心脏病业务部门担任质量、6西格玛黑带和运营领导职务。Paul的职业生涯始于通用汽车(Delco Electronics)的机械和制造工程职位，支持空间、航空电子设备和汽车电子产品的设计和制造。

Paul以优异的成绩获得了密尔沃基工程学院的工程管理硕士学位和机械工程技术学士学位。

特蕾西·霍华德

首席市场营销官

Tracy Howard是Performance Health的首席营销官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。Tracy负责领导我们的营销、电子商务和客户体验团队。

Tracy此前曾担任Henry Schein Animal Health(现为Covetrus)的营销副总裁。她负责北美市场的营销。在此职位上，她实施了三通渠道战略，以营销和销售分布式和专有产品，开发提高客户忠诚度的业务解决方案，并领导电子商务战略。

1999年至2016年，她还在卡地纳健康公司(Cardinal Health)任职，担任过许多领导职务，职责越来越大。作为全球服务商业化战略副总裁，在公司收购一家RFID公司后，她领导了RFID工作的商业扩展，包括服务开发、定价、GTM规划和结果跟踪。

在此之前，她曾担任Cardinal Health的流动护理业务营销和战略规划副总裁。在这个职位上，Tracy负责渠道管理、数字营销、产品/品类管理、促销活动、电子商务和销售支持。在加入卡地纳之前，Tracy曾在教育部门从事消费者营销工作。

特蕾西是一个大力支持跨职能工作来建立战略的人。她关注客户的声音，深入了解他们如何使用我们的产品以及他们需要什么。她很有战略眼光，喜欢发展高绩效团队。Tracy拥有俄亥俄大学传播与公共关系学士学位，与丈夫和两个孩子住在俄亥俄州的都柏林。

让-巴蒂斯特(JB)莱雷

首席转型官，并购和战略主管

Jean-Baptiste (JB) Leray是Performance Health的首席转型官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。JB负责监督公司的并购议程，并负责领导Performance Heath短期和长期战略的制定。

在重新加入Performance Health担任CTO之前，JB曾担任诺华肿瘤科的拉丁美洲和加拿大区域首席财务官，以及全球财务、业务发展和许可主管。

在此之前，JB是绩效健康的全球主管FP&A，在山德士担任过许多财务职位，并在麦肯锡、三星和贝恩担任管理顾问。在他的职业生涯中，他享受着在各大洲工作和生活的机会，并接触到许多文化。

JB拥有奥本大学会计学学士学位，法国里昂理工学院计算机科学硕士学位，哥伦比亚商学院工商管理硕士学位。他与妻子和3个孩子住在新泽西州普林斯顿附近。

亚当·夏皮罗

首席运营官

Adam Shapiro是Performance Health的首席运营官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。在加入Performance Health之前，Adam曾担任Dover Corporation的信息技术副总裁;是一家全球规模达80亿美元的工业产品企业集团，总部位于伊利诺伊州的唐纳斯格罗夫。

加入Dover Corporation之前，Adam是Avery Dennison的全球信息技术高级总监，Avery Dennison是一家总部位于加利福尼亚州格伦代尔的70亿美元公司;全球压敏胶粘材料，服装标签和标签的领导者。Adam负责供应链、制造和金融IT领导，在复杂的全球环境中推动创新技术计划。

在加入Avery Dennison之前，Adam在Boston Scientific, ThinkFlood,Inc和Geerlings & Wade担任了10多年的各种运营和IT领导职务。他的创业经验和《财富》500强企业的经验，在各种复杂的全球环境中提供了基础价值和转型价值。Adam在人员、流程和技术之间实现正确平衡的能力，对于交付交付关键操作和流程效益的有凝聚力的IT战略至关重要。亚当在印第安纳大学获得营销与传播学士学位，在杜兰大学获得工商管理硕士学位。

凯文告诉

首席信息官

凯文告诉

Kevin Tesch是Performance Health的首席信息官，Performance Health是消费者保健领域的领导者，也是物理治疗、运动医学和康复市场产品的全球最大制造商和分销商。在他25年的职业生涯中，他在商业和技术领域担任过各种行政领导职位。凯文曾领导《财富》500强公司的战略转型工作，如迪士尼、麦克森、约翰·汉考克和礼来公司。他拥有各种技术平台和交付方法的经验，以支持销售、市场营销和供应链运营。他因成功实施几个六西格玛过程改进项目而获奖，这些项目产生了数百万美元的影响。他强大的分析能力导致了几个商业智能的实现，包括财务、运营和消费者体验的表现。凯文能够通过领导力和组织变革管理认证，建立和领导高绩效团队。他多样化的技术、运营和变革管理背景，以及对不同行业的接触，使他能够提供创新和解决问题的技能，以实现卓越的成果。Kevin持有威斯康星大学密尔沃基分校的理学学士学位。

约翰·托尼

全球制造业务副总裁

tony先生于1998年加入Performance Health，并于2008年晋升为全球制造业务副总裁。他是全球领导团队的成员，负责制造和工程。在公司任职的21年里，他曾担任多个职位，从1999年的项目工程师到工程经理，2003年的技术总监。Toney先生拥有25年的制造和技术领导经验，负责产品从概念到商业化以及开发和改进制造工艺。加入Performance Health之前，Toney先生在Gould Electronics和Swagelok Company担任工程和制造职位。Toney先生在阿克伦大学(University of Akron)获得化学工程和聚合物工程专业学士学位。此外，他持有Bowling Green State University的工商管理硕士学位。